Después de seis meses de negociación, el gremio de los municipales aceptó las bases del acuerdo alcanzado por su dirección con las autoridades de la comuna. Sin embargo, en la asamblea realizada este lunes, algunos funcionarios plantearon nuevas reivindicaciones relativas al salario vacacional y la prima por antigüedad. La presidenta del gremio, Dina Fernández Chaves, lamentó las modificaciones votadas por la mayoría de los trabajadores.
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WhatsAppEn su opinión, de esta manera se cambian las pautas de diálogo. “Porque después de seis meses de negociación a nadie le gusta cambiar las reglas de juego. Nosotros veníamos negociando en base a una plataforma reivindicativa y se agregó algún elemento nuevo en la asamblea. Donde se manejaron algunos números que después en la tarde los estábamos cotejando y tenían algún error”, afirmó.
Según Fernández Chaves, cuando la dirección del gremio cotejó este mismo lunes los números de la moción sobre salario vacacional, advirtió un error de 20 millones de pesos. “No sé si el beneficio va a ser realmente importante como la gente creyó cuando votó en la asamblea”, dijo la dirigente.
No obstante, dijo que lo tratarán con los delegados de la Intendencia esta misma semana. “Vamos a ver cómo hacemos para introducirlos en la mesa de negociación y ver si podemos seguir negociando de modo pacífico y dialogado como hemos hechos hasta ahora”, indicó Fernández Chaves.
El otro planteo mocionado por los funcionarios fue restituir el cobro de la prima por antigüedad, o progresivo, que se congeló hace “unos cuantos años”. “Y eso era una reivindicación de otras épocas que la gente aspira a recuperar. Son 190 pesos al mes, tampoco estamos hablando de una fortuna”, dijo.
Fuera de estas variantes, la asamblea resolvió este lunes hacer lugar a lo que se negoció en los últimos seis meses con la Intendencia, como por ejemplo, a la reestructura del escalafón municipal.
24 Nov 2024
19:31
