Blas señaló que se manejaron temas similares al encuentro con la Liga de Fomento, donde los operadores marcaron la necesidad de crear leyes que redunden en remarcar el camino de la prosperidad en la zona.
El candidato explicó que estos encuentros con actores sociales del departamento “enriquecen” las propuestas y señaló que, en general, las inquietudes y preocupaciones refieren a seguridad y empleo.
En el caso de la Cámara Empresarial, subrayó que la preocupación se centra en las nuevas leyes laborales “que generan una gran incertidumbre en el empresariado y que pueden terminar oprimiendo el trabajo”.
Por su parte el presidente de la Cámara Empresarial José Zubillaga, se refirió a la situación que se plantea con un segundo empleado que se contrata por el empresario y los beneficios que se pierden.
“Lo planteamos como una inquietud, para que eso se pueda llevar adelante. Si bien se está tratando de llevar adelante por la representante empresarial en el BPS, Elvira Domínguez, es totalmente injusto que el patrón que pone un segundo empleado, pierda su derecho al FONASA (Fondo Nacional de Salud). Eso genera más desocupación o una limitación para que ese pequeño comerciante ponga un empleado más. Vamos a seguir insistiendo para que se revierta esta preocupación”, consideró el dirigente empresarial.
El candidato explicó que estos encuentros con actores sociales del departamento “enriquecen” las propuestas y señaló que, en general, las inquietudes y preocupaciones refieren a seguridad y empleo.
En el caso de la Cámara Empresarial, subrayó que la preocupación se centra en las nuevas leyes laborales “que generan una gran incertidumbre en el empresariado y que pueden terminar oprimiendo el trabajo”.
Por su parte el presidente de la Cámara Empresarial José Zubillaga, se refirió a la situación que se plantea con un segundo empleado que se contrata por el empresario y los beneficios que se pierden.
“Lo planteamos como una inquietud, para que eso se pueda llevar adelante. Si bien se está tratando de llevar adelante por la representante empresarial en el BPS, Elvira Domínguez, es totalmente injusto que el patrón que pone un segundo empleado, pierda su derecho al FONASA (Fondo Nacional de Salud). Eso genera más desocupación o una limitación para que ese pequeño comerciante ponga un empleado más. Vamos a seguir insistiendo para que se revierta esta preocupación”, consideró el dirigente empresarial.
